Huelga, mercado y valor intrínseco.

Hace poco un sindicalista de UGT Manuel Pastrana, pidió a los abuelos de esta nación, España, a abstenerse de cuidar a sus nietos y protestar en las calles el próximo 29 de septiembre. Y su jefe Cándido Méndez apoyó esta idea.
Sería injusto decir que UGT considera que la vida familiar es un contrato laboral donde los abuelos prestan ayuda a los padres haciendo más llevadero la vida familiar. Pero sería bueno que los sindicatos fortalezcan al máximo los lazos familiares. ¿Por qué? Porque el mejor escudo contra los abusos del mercado es la familia y también es bueno para el mercado, porque de mercantilizarse hasta los lazos familiares podría hacer que el mercado muriese de éxito.
Un ejemplo claro de esto es la prostitución (ilegal o alegal en España), para una persona que ejerce la prostitución vende su cuerpo y su voluntad a cambio de algo que le interese, dinero. Para las personas que ejercen la prostitución el amor ha dejado de tener un valor intrínseco y pasan a venderse por unas monedas, a fingir sentimientos y a manipular a otras personas a cambio de algo y a dejarse manipular por otros. Al final, este tipo de actividad genera egoismo (individualismo), depués desconfianza y, tal vez, odio (a cualquier tipo de intercambio económico por muy legítimo que sea o a cualquier persona).
El abuelo que cuida a sus nietos por amor familiar desinteresado está protegiendo a la familia del mercado, porque de otra manera los padres se verían obligados a contratar a una niñera que tal vez no se concentre bien en los niños al tener su cabeza en el dinero que ha de cobrar. Además, el abuelo lo normal es que la razón por la que cuida a los nietos sea por el valor intrinseco de la acción, porque desea lo mejor para los niños, porque le gusta pasar tiempo con esos niños, porque desea que los padres estén tranquilos, porque quiere ser útil, porque ve innecesario el gasto en una niñera, porque evita que los padres se vean tentados de vender su dignidad para obtener ese dinero extra que se necesita para la niñera, etc... Lo dicho, si los sindicatos quieren evitar abusos del mercado, les conviene fortalecer la generosidad familiar.

Para enterarse mejor de lo que es "valor intrinseco", lea "El precio de la gratuidad" de Luigino Bruni. Él lo explica mejor que yo.